Пришло время обсудить не только героя группы, но его лучшего друга одновременно главного гостя его лаборантской.Высказывайте своё отношение вышеуказанному физруку комментируйте его поведение на уроках физкультуры.
Сделай выбор,человек!Обрыв...внизу разбитые телаВсе окружили Дьявола,а он спросил-"ну как дела"?из бездны, гнусной гнилойподнялся старец весь седой,Он был старик,махнув на Дьяволасвоим оружием,святой рукой.Последний был смущёнпромолвив-"как ты смеешь бренный"?Но воин света был не сокрушёнулыбкой Божьей озарённый.он начал путь ещё давнокогда ребёнком был он на планете,И умерев святою силой заоднопродолжил путь по всей Вселенной.взгляд смотрящего сей Адаему был вовсе безразличным,Желание очистить мир от гадамечтою было его личной. черно белые очки -"тебя пора святому научить"сказал старик молитву прочитав,А Дьявол этого не ожидалв словах узнав свою погибель!Но битва длится по сей веки до сих пор конца не видно,ведь выбор за тобою человекИ если ошибёшься, как обидно!
Так просто,хотел другое,получилось- ничего не получилось.Во что мы верим среди ночикогда нам грустно тоскливо,сидя,смотря на свет свечистановится нам так невыносимо.душе, нет полной пустотыно заполненности тоже нет,бросаемся от хаоса до мечтычтобы найти какой нибудь ответ.на небе звёзды ярко так мерцаютони живут тем,что человеку не понять,но как люди звёзды пропадаютчтобы пути свою им истину узнать.
а может просто поменяться с руководством местами?
Поменяться с руководством местами? Идеализмом многие еще в нашем мире страдают... А в целом лично для меня инициатива - это одна из ипостасей развития в данной организации. Если сотруднику не дают развиваться, то необходимо что-то решать... На мой взгляд, для того, чтобы человеку было комфортно на рабочем месте, он должен всегда радоваться тому балансу 3 составляющих развития, которые у него есть на данном месте.
